领导班子执行党风廉政建设责任制情况报告

领导班子执行党风廉政建设责任制情况报告

在区四家班子的领导下，在区教育局的精心指导下，我校广大教职工，以昂扬的姿态，不屈的斗志，创造了2007年的中考奇迹，以7科全A和考上郴州市一中的总人数的绝对优势，雄居北湖区第一名。同时，2007年10月区教育局发文通知，我校2006年全区目标管理综合考核，我校获城区中学第一名。两个第一，鲜明地标志着我校正式进入品牌学校的行列，是我校实施第二阶段的战略任务的辉煌成果。在这样差的生源基础上，用这样短的时间，取得如此辉煌的成就，在郴州教育史上，应该是“第一校”。

现将我校领导班子工作情况汇报如下：

一、学校领导班子

（一）坚持以创德育品牌为目标，构建和谐的工作体系。

1、不断丰富和完善以统一着装、全员班干制和无人监考为主要内容的自警自律模式。

2、注重学生的养成教育，对学生的卫生习惯、文明礼仪、校纪校风、安全意识、艾滋病的防治，常抓不懈。每月向全校师生公布政务评分，每月兑现班主任工作津贴。全校犯罪率为0。

3、以活动为载体，充分利用德育资源。利用烈士公园进行革命传统教育，利用“国旗下的讲话”，进行爱国爱校日常行为规范教育，利用学校广播、黑板报进行时事教育和人文知识熏陶；利用影视片，进行审美教育。

4、以通信工具和家长会为媒介，建立学生教育网络。建立了家校通,召开了全校家长会，定期家访，采用多种方式，与家长沟通，及时反馈学生的在校表现。

5、加强德育工作研究，我校正式成为全国德育课题“如何继承中华民族传统美德”实验学校之一。

（二）采用多方式培训教师，打造学校的核心竞争力。

1、加强师德师风建设。一是利用一切开会的机会，对教职工系统解释学校的办学思想和师德要求；二是采用一切办法杜绝不规范的办学行为；三是对体罚学生的老师批评教育和严厉处罚;四是规范办学行为,有布置有检查有效果。

2、营造良好的工作氛围。一是实行人性化管理，坚持无人考勤的作息制度；二是解决老师实际遇到的困难；三是树立“对校有贡献者”的尊敬思想，增加教职工的凝聚力和向心力。

3、加强品牌教师的培养力度。现在我校现有教学新秀14人，教学骨干26人，学科带头人9人，市骨干教师1人。聂君被评为全国中小学优秀外语教师。本年度我校派出去听课培训的老师达79人，考察学习经费86524.1元。

（三）以课改实验为契机，增强学校竞争后劲。

1、加强课题研究。我校承接的“十一·五”课题，“发达地区县域均衡发展研究”子课题《在班级内实现学生均衡发展的途径》的研究和“中华民族传统美德教育研究”课题，已结题。

2、我校《南湖》校刊获全国百佳中学生报刊。今年编印两期《南湖》文学杂志。

3、我校承办了区初中数学、物理教学比武现场，并为区教师进修学校提供电脑过级教学现场。

4、本年度我校多次获各类教学比武奖，其中省级3人，市级5人，区级10人。

5、本年度老师在市级以上刊物发表论文44篇，其中国家级10篇，省级19篇。论文获奖国家级57篇，省级28篇，市级19篇。省组织的“节能减排，保护环境”征文比赛和省组织的“天下凤凰杯”作文大赛有13名教师获优秀指导奖，学生获省以上奖187人次。

6、本年度收集教研组问题讨论提案266份，校本研究心得252份，校本研究反思材料257份，教研组阶段性小结66份。

7、认真执行教学常规。全年大规模检查教学常规4次，对不同的老师作出不同的要求，既切合实际，又充分调动教师的工作积极性，让老师从事最经济的有效劳动。

（四）坚持以教学为中心，全面提高教学质量。

1、小学生毕业一次合格率为100%，肄业班学生的及格率、优秀率都有提高。

2、学籍管理规范，小学辍学率为0，初中辍学率在0.5%以下。

3、我校参加区第五届乒乓球比赛，女子获团体第一名，男子获团体第四名。参加区中小学田径运动会，小学部获团体总分第二名，初中部获团体总分第三名，并获优秀组织奖。

4、我校中考再奏凯歌。今年我校7科全A和考入郴州市一中高中保送生的总人数，名列北湖区第一名。市教育局周局长、区教育局李局长以及市区两级领导，给予了高度评价。今年下期学生总人数达3942人，比去年增加120人。

（五）坚持强化后勤、保卫等工作，建造舒适的学习工作环境。

1、学校修建了乒乓球室，是北湖区目前最大最好的球馆，改善了体育教学场地设施。。

2、食堂管理、豆奶生产、小卖部的管理，严格规范有序，多次受到上级领导的表扬。

3、计生、防治艾滋病的工作，措施得力，宣传广泛，是社区先进单位。

4、安全、综治、保卫取得新成绩，校园和谐平静。

5、今年向上级争取资金136万元用于还债，较去年增加66万元。今年补上了2007年的津贴缺口，资金达12万多元，兑现了2006年和2007年的小学和初中的升学质量奖。

（六）以中心工作为突破口，全面促进学校工作。

1、我校今年上半年迎省两项督导检查，我校是必检单位。我校以薄弱的设施，以最认真的工作，顺利通过省督导检查，并且受到上级领导的肯定。

2、认真进行安全排查工作，时时注重安全教育，逢会必讲。全年没有出现较大的安全事故。

3、本年度我校获全省文明卫生单位。

二、党风廉政建设

（一）认真执行党风廉政建设责任制，坚决杜绝学校的“三乱”现象。根据中央指示精神和上级部署，我校仍把治理乱收费、乱办班、乱发复习资料和辅导资料作为今年廉政建设的重要内容来抓。为此，学校领导班子多次召开专题会议，多次在教职工大会上强调，多次深入年级组，班主任，学生和老师中清查，发现问题，及时纠正。

（二）认真学习党风廉政建设文件，开展党风党纪教育，制订了《民主决策》、《廉政建设八不准》和《领导干部个人重大事项向组织报告制度》，积极参加上级部署的廉政教育活动，要求民主生活会中必须有廉政建设内容。

（三）坚持校务公开，加强行风监督。一是亮证收费，发放明白卡，将政策交给学生家长；二是所有办公用品教学设备实行政府采购；三是学校的大小工程建设，坚持投标，集体研究；四是人事调动坚持公开考试和集体研究决策；五是中层领导干部任用，坚持党支部集体研究，通过民主程序，逐级上报；六是不准自己的亲朋好友和身边工作人员，利用自己的职务，牟取私利；七是坚持艰苦奋斗，勤俭办校，不买小车，不图享受；八是领导成员的奖金，津贴位居中等，每天的加班费只是20元；九是凡是学校的重大决策和重大工程造价，实行公示制和通报制，接受教职工的理解支持和监督。